4.2 Contratación
La contratación es la
materialización de un contrato a un individuo a través de la cual se conviene,
acuerda, entre las partes intervinientes, generalmente empleador y empleado, la
realización de un determinado trabajo o actividad, a cambio de la cual, el contratado,
percibirá una suma de dinero estipulada en la negociación de las condiciones o
cualquier otro tipo de compensación negociada. Un contrato es un acuerdo, la mayoria de las veces escrito en el se dan a conocer los terminos, condiciones, beneficios de un trato en especifico.
El contrato implica un acuerdo de
voluntades, en tanto, la relación y el acuerdo de las mismas estarán
debidamente regulados por las cláusulas establecidas en el contrato y que ambas
partes aceptaron al momento de la suscripción. Asimismo, un contrato siempre
dará lugar a los efectos jurídicos correspondientes, esto quiere decir que si
una de las partes no cumpliera con la parte que acordó, la otra, de sentirse
perjudicada por la omisión o la inobservancia, podrá iniciar las acciones
legales que correspondan al caso.
ESTE TEMA SE TIENE QUE ENFOCAR A CONTRATACION DE COMERCIO ELECTRÓNICO
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